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【法規名稱】 。♬簡讀版


交通部觀光局補貼旅行業營運及薪資費用實施要點

【發布日期】109.06.04【發布機關】交通部觀光局

【法規沿革】
1‧中華民國一百零九年四月十六日交通部觀光局觀業字第10930011901號令訂定發布全文8點；並自即日生效
2‧中華民國一百零九年五月十二日交通部觀光局觀業字第10930018711號令修正發布第2～4、7點條文及第4點附件一、附件二、附件三，並自即日生效
3‧中華民國一百零九年六月四日交通部觀光局觀業字第10930023991號令修正發布第2點條文；並自即日生效

【法規內容】

第1點


﹝1﹞交通部觀光局（以下簡稱本局）為協助受嚴重特殊傳染性肺炎影響發生營運困難之旅行業減輕營運及薪資費用負擔，特訂定本要點。

第2點


﹝1﹞本要點用詞，定義如下：
　　（一）補貼對象：為國內營業中（中華民國一百零九年三月三十一日前成立）之合法旅行業者。
　　（二）員工：指本要點發布生效日前已登錄在本局第二代旅行業管理系統，並依法投保勞工保險之從業人員。

　　　--109年6月4日修正前條文--


﹝1﹞本要點用詞，定義如下：
　　（一）補貼對象：為國內營業中（中華民國一百零九年一月三十一日前成立）之合法旅行業者。
　　（二）員工：指本要點發布生效日前已登錄在本局第二代旅行業管理系統，並依法投保勞工保險之從業人員。

　　　--109年5月12日修正前條文--


﹝1﹞本要點用詞，定義如下：
　　（一）補貼對象：為國內營業中（中華民國一百零九年一月三十一日前成立）之合法旅行業者。
　　（二）員工：指本要點發布生效日前已登錄在本局第二代旅行業管理系統，且連續投保勞工保險達三個月之從業人員。

第3點


﹝1﹞三、本要點補貼內容及期間：
　　（一）營運費用補貼：每家（補貼對象）總公司每月補貼新臺幣十萬元，每家分公司每月補貼新臺幣五萬元。
　　（二）薪資費用補貼：補貼對象依實際在職且未採勞動部減班休息補助方案或減薪未達二成之員工人數計算，並以申請當月或前一個月給付員工之薪資為基準，補貼每位員工每月薪資四成，最高新臺幣二萬元。
　　（三）補貼期間：自本要點發布生效日當月起三個月內。

　　　--109年5月12日修正前條文--


﹝1﹞本要點補貼內容及期間：
　　（一）營運費用補貼：每家（補貼對象）總公司每月補貼新臺幣十萬元，每家分公司每月補貼新臺幣五萬元。
　　（二）薪資費用補貼：補貼對象一百零九年三月與一百零八年三月相比業績衰退達五成以上，依實際在職且未採勞動部減班休息補助方案或減薪未達二成之員工人數計算，並以薪資減少前業者實際支付之薪資為基準，補貼每人每月薪資四成，最高新臺幣二萬元。
　　（三）補貼期間：自本要點發布生效日當月起三個月內。

第4點


﹝1﹞補助對象應檢附下列文件向本局申請撥付補貼款：
　　（一）申請營運補貼
　　1.補貼款撥付申請表【附件一】。
　　2.自本要點發布生效日當月起連續三個月之領據，每月各一張【附件二】。
　　3.指定金融機構存摺封面影本。
　　4.切結書【附件三】書面切結所檢附內容一切屬實，未有向其他機關申請同項目補助或有虛報、浮報等情事。
　　（二）申請薪資費用補貼：
　　1.補貼款撥付申請表【附件一】
　　2.總員工人數清冊，應含姓名、連絡電話及薪資等資料。
　　3.薪資證明。
　　4.投保勞工保險資料。
　　5.自本要點發布生效日當月起連續三個月之領據，每月各一張【附件二】。
　　6.指定金融機構存摺封面影本。
　　7.切結書【附件三】書面切結所檢附內容一切屬實，未有向其他機關申請同項目補助或有虛報、浮報等情事。
﹝2﹞經本局審查依前項所提送文件，未符合第二點規定者，不予補貼，逕予駁回補貼申請。
﹝3﹞申請未依規定程序或未檢附應備文件，本局得不予受理；經審查如需補正或相關文件資料、證明認有疑義者，本局得要求限期補正、說明或提供相關證明文件；未依限或逾期未能補正、說明或提供相關證明文件或經審查與本要點規定不符者，本局不予補助，逕予駁回補貼申請。
﹝4﹞逾第五點規定期限提出申請者，不予受理。但有前項之情形，再提出申請、或限期補正、說明或提供相關證明文件者，應於一個月內為之，逾期者，不予受理。

　　　--109年5月12日修正前條文--


﹝1﹞補助對象應檢附下列文件向本局申請撥付補貼款：
　　（一）申請營運補貼：
　　1.補貼款撥付申請表【附件一】。
　　2.自本要點發布生效日當月起連續三個月之領據，每月各一張【附件二】。
　　3.指定金融機構存摺封面影本。
　　4.切結書【附件三】書面切結所檢附內容一切屬實，未有向其他機關申請同項目補助或有虛報、浮報等情事。
　　（二）申請薪資費用補貼：
　　1.補貼款撥付申請表【附件一】
　　2.業績衰退證明。
　　3.總員工人數清冊，應含姓名、連絡電話及薪資等資料，若有減薪，應併列減薪前、後薪資及其減薪比例。
　　4.薪資證明。
　　5.最近三個月投保勞工保險資料。
　　6.自本要點發布生效日當月起連續三個月之領據，每月各一張【附件二】。
　　7.指定金融機構存摺封面影本。
　　8.切結書【附件三】書面切結所檢附內容一切屬實，未有向其他機關申請同項目補助或有虛報、浮報等情事。
﹝2﹞經本局審查依前項所提送文件，未符合第二點規定者，不予補貼，逕予駁回補貼申請。
﹝3﹞申請未依規定程序或未檢附應備文件，本局得不予受理；經審查如需補正或相關文件資料、證明認有疑義者，本局得要求限期補正、說明或提供相關證明文件；未依限或逾期未能補正、說明或提供相關證明文件或經審查與本要點規定不符者，本局不予補助，逕予駁回補貼申請。
﹝10﹞逾第五點規定期限提出申請者，不予受理。但有前項之情形，再提出申請者，應於一個月內為之，逾期者，不予受理。

第5點


﹝1﹞本局受理申請補貼期間，自本要點發布之日起至一百零九年六月三十日止（以郵戳為憑）。
﹝2﹞本局受理申請補貼案件，經審查前點各款申請文件符合規定後，應於一個月內核撥補貼金額至補貼對象指定匯款帳戶。

第6點


﹝1﹞申請案有不符規定或逾期申請者，本局應不予受理。但其情形可補正者，本局應通知申請人限期補正。申請人屆期未補正或補正後仍不符規定者，本局應不予受理。

第7點


﹝1﹞依本要點補貼對象如有虛報、浮報、偽變造申請文件、自申請補貼之日起三個月內有減班休息、減薪、裁員、停業或解散等情事，本局不予撥款；已撥款者，除追回已撥付款項外，並追究其相關法律責任。

　　　--109年5月12日修正前條文--


﹝1﹞依本要點補貼對象如有虛報、浮報、偽變造申請文件、自申請補貼之日起三個月內資遣員工、停業或歇業等情事，本局不予撥款；已撥款者，除追回已撥付款項外，並追究其相關法律責任。

第8點


﹝1﹞本局辦理經費核銷時，得委託相關機關、法人或公協會協助辦理資料檢核事宜。



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